Description

• Unser Kunde ist eine etablierte, familiengeführte Immobilienentwicklungs- und Verwaltungsgesellschaft, die sich ausschließlich auf die Betreuung und Entwicklung der Liegenschaften der Gesellschafter konzentriert.

• Eigenständige und fristgerechte Erstellung von Betriebs-, Heiz- und Nebenkostenabrechnungen für Wohn- und Gewerbemieter
• Plausibilitätsprüfung von Kosten- und Verbrauchsdaten
• Bewertung der Umlagefähigkeit von Kosten unter Berücksichtigung mietvertraglicher und gesetzlicher Vorgaben
• Ganzheitliches Zählermanagement: Erfassung und Weiterleitung von Zählerständen an Versorgungsunternehmen sowie Meldung der Heizkosten gemäß Heizkostenverordnung an die Abrechnungsfirma
• Analyse bestehender Abrechnungsstrukturen und Aufbau neuer Strukturen bei Erstabrechnungen von Objekten
• Selbstständige Bearbeitung von Widersprüchen zu Nebenkostenabrechnungen
• Abwicklung und Abrechnung umlagefähiger Nebenkosten sowie Anpassung von Vorauszahlungen bei Objektkäufen oder -verkäufen in Abstimmung mit Vor- und Neueigentümern
• Prüfung von Versorgungs- und Dienstleistungsverträgen sowie eingehenden Rechnungen
• Ermittlung der Hausverwaltungskosten für die Nebenkostenabrechnung gemäß Mietvertrag
• Erstellung aussagekräftiger Reports für Mieter und Geschäftsleitung

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Immobilienkaufmann/-frau, oder eine vergleichbare Qualifikation (z. B. Weiterbildung zum Immobilienfachwirt)
• Berufserfahrung im Bereich Betriebs-, Heiz- und Nebenkostenabrechnung sowie Kenntnisse relevanter Abrechnungsnormen und gesetzlicher Vorschriften
• Sicherer Umgang mit SAP sowie den MS-Office-Anwendungen sind von Vorteil
• Freude am Umgang mit Zahlen und analytisches Denkvermögen
• Strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
• Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

• 38 Stunden/Woche
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Angenehmes Arbeitsklima
• Ein hoch motiviertes Team und ein offener Kommunikationsstil
• Umfassende Einarbeitung
• 30 Urlaubstage
• Flache Hierarchien
• Flexible Arbeitszeiten
• Möglichkeit auf Homeoffice nach der Probezeit
• Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit
• Möglichkeit zu eigenverantwortlichem und selbstständigem Arbeiten
• Gute Verkehrsanbindung mit ÖPNV